Vår kvalitetspolicy är framtagen utifrån vår verksamhet.
Internordic ska genom personlig försäljning och hög kompetens skapa goda relationer som hjälper våra kunder att hitta den bästa lösningen till deras produkt eller produktion.
Vi vill kontinuerligt utveckla vårt kunderbjudande där vi skapar mervärde och gör det lättare för kunden genom:
Internordic åtar sig att följa lagar, förordningar och andra bindande krav. Utöver det arbetar vi tillsammans med kunden för att välja en produkt för att applikationen ska vara så hållbar som möjligt.
I vår miljöaspektmatris har vi analyserat våra produkters livscykel för att identifiera var vi har störst möjlighet att påverka och minska vår klimatpåverkan. Framställandet av produkter bidrar till den största miljöpåverkan men vi kan se att CO2-utsläpp ifrån våra transporter, tjänstebilar och tjänsteresor är det vi kan påverka mest – vårt främsta miljömål är att halvera dessa CO2-utsläpp till år 2030 (basår 2020).
Detta gör vi genom:
![]() |
![]() |
Reach-förordningen ersätter stora delar av de kemikalieregler som gällde före den 1 juni 2007 i EU och i Sverige. Reach trädde i kraft inom hela EU den 1 juni 2007, men börjar gälla stegvis. Kemikalieinspektionens webbsidor om Reach ger en allmän överblick.
Mer information om REACH (extern sida)
Säkerhetsdatablad för kemiska artiklar finns under respektive artikel här på hemsidan
Uppförandekoden (från engelskans Code of Conduct) är riktlinjer för hur vi som företag bedriver vår verksamhet på ett etiskt, socialt och eller miljömässigt riktigt sätt.
OEMs uppförandekod bygger på de 10 principer som tagits fram inom ramen för FN:s Global Compact. Uppförandekoden behandlar mänskliga rättigheter, arbetsrättsliga frågor, miljö och antikorruption. Dessa områden omfattar de väsentliga delar av det ansvarstagande som är naturligt att ta för koncernens samtliga bolag.
Syftet med denna uppförandekod är att också säkerställa ett ansvarsfullt, lagligt och etiskt agerande i hela leverantörskedjan. Koden bygger på FN:s Global Compact och omfattar grundläggande principer inom mänskliga rättigheter, arbetsvillkor, miljö och antikorruption. Vi ställer krav på att alla våra leverantörer och tillverkare, inklusive deras dotterbolag och anställda, följer gällande lagar och i vissa fall även högre standarder än vad lagen kräver.